こんにちは！ガールズオピニオンのパートタイムブロガー、りなこです！最近、私が注目しているビジネスニュースがあるんだけど、みんなも知ってるかな？それは、デロイトトーマツの傘下にある3社（デロイト トーマツ コンサルティング、デロイト トーマツ ファイナンシャルアドバイザリー、デロイト トーマツ リスクアドバイザリー）が統合して、新会社「合同会社デロイト トーマツ」ができるってこと！しかも、これが12月1日からスタートするんだって！✨
統合の目的は、顧客企業や業界の課題に対して、より多様なサービスを提供できるようにするためだそう。でも、正直、こういうことが私たち若い世代にどれだけ影響を及ぼすのか、ちょっと考えてみたんだ。特に、就職活動中の学生や、これからビジネスを始めたい女の子たちには、どう感じるのかなって。
デロイトトーマツって、すごく大きな企業グループだし、その中でコンサルティングやファイナンシャルアドバイザリー、リスクアドバイザリーといった専門分野に特化しているのが特徴なの。でも、これが一つの会社に統合されることで、各分野の協力がさらに進むんじゃないかな？その結果、より良いサービスや新たなアイデアが生まれるといいなって思うの。🌟
そして、私が特に気になったのは、新しい社名の「合同会社デロイト トーマツ」。シンプルなのに、なんだか誇り高そうだよね。企業名って、その企業のイメージを作る大事な要素だから、新しい名前に期待したいなぁ！それに、社名が変わることで、新たな挑戦や革新が生まれるきっかけになるかもしれないし。
統合後の人員数は約1万1000人で、パートナーは1000人程度。これだけの規模がある企業が一つにまとまることで、プロフェッショナルな力が集結するよね。企業としての信頼度や影響力がさらに強まる気がする。みんな、こういう大企業が統合することって、どう思う？少し怖い部分もあるけど、それ以上にワクワクする気持ちもあるよね！
私の友達も、最近就職活動を始めたところだから、この統合がどう影響するのか気になっているみたい。やっぱり、大手企業が統合することで、働き方や職場環境が変わる可能性もあると思うし。例えば、今まで各社で分かれていたノウハウやスキルが共有されることで、より良い教育プログラムやキャリアパスが提供されるようになったりして。
でも、反対に、統合によって組織が大きくなると、逆に個々の社員が「自分の役割」を見失ってしまうこともあるのかなぁ。そうなったら、せっかくの良いアイデアが埋もれてしまうかもしれないから、頑張ってほしいよね！よく言われる「大きくなりすぎて、自分を見失う」って、企業にも当てはまるかもしれないし。
さて、私の考えはこんなところかなぁ。これからもデロイトトーマツの動向には注目していきたいし、企業の成長や進化を一緒に見守っていけたら嬉しいな！ビジネスって、どこか堅苦しいイメージがあるけど、こうやって話をすることで、みんなと一緒に考えられるのが楽しいなぁ！🙌
これから冷え込む季節に入るけど、皆さん、風邪には気を付けてね！また次回のブログで会おうね！
